среда, 13 ноября 2024
,
USD/KZT: 425.67 EUR/KZT: 496.42 RUR/KZT: 5.81
Подведены итоги рекламно-медийной конференции AdTribune-2022 Қаңтар оқиғасында қаза тапқан 4 жасар қызға арналған мурал пайда болды В Казахстане планируется ввести принудительный труд в качестве наказания за административные правонарушения Референдум - проверка общества на гражданскую зрелость - Токаев Екінші Республиканың негізін қалаймыз – Тоқаев Генпрокуратура обратилась к казахстанцам в преддверие референдума Бәрпібаевтың жеке ұшағына қатысты тексеріс басталды Маңғыстауда әкім орынбасары екінші рет қызметінен шеттетілді Тенге остается во власти эмоций Ресей өкілі Ердоғанның әскери операциясына қарсы екенін айтты Обновление парка сельхозтехники обсудили фермеры и машиностроители Казахстана Цены на сахар за год выросли на 61% Научно-производственный комплекс «Фитохимия» вернут в госсобственность Сколько налогов уплачено в бюджет с начала года? Новым гендиректором «Казахавтодора» стал экс-председатель комитета транспорта МИИР РК Американский генерал заявил об угрозе для США со стороны России Меркель впервые публично осудила Россию и поддержала Украину Байден призвал ужесточить контроль за оборотом оружия в США Супругу Мамая задержали после вывешивания баннера в поддержку политика в Алматы Казахстан и Южная Корея обсудили стратегическое партнерство Персональный охранник за 850 тыс тенге: Депутат прокомментировал скандальное объявление Россия и ОПЕК решили увеличить план добычи нефти Рау: Алдағы референдум – саяси ерік-жігердің айрықша белгісі Нью-Делиде Абай мүсіні орнатылды «Свобода 55»: иммерсивный аудиоспектакль про выбор, свободу и январские события

На госслужбе в Казахстане необходимо внедрять кайдзен – эксперт

На госслужбе в Казахстане необходимо внедрять японскую философию менеджмента - кайдзен. Такое мнение выразил председатель правления страховой компании «Лондон-Алматы» Ергали Бегимбетов в ходе онлайн-конференции на сайте exclusive.kz. «Я бы начал внедрять кайдзен на госслужбе, начиная с министров и заканчивая рядовыми специалистами. Чем глубже закладываются механизмы управления, основанные на принципах Кайдзен, тем ниже текучесть кадров. Я очень негативно отношусь к высокой текучести кадров на госслужбе и в бизнесе», - сказал глава СК «Лондон-Алматы», отвечая на вопросы посетителей сайта. По мнению эксперта,  кайдзен  очень быстро дает эффект там, где есть политическая воля первого лица, его решимость идти до конца и вера в кайдзен. «Если говорить о сферах деятельности, то быстрее всего благодарную обратную связь можно получить от потребителей на розничном рынке. Физическому лицу не нужен «откат», ему нужны хорошее качество и адекватная цена», - подчеркнул Е.Бегимбетов. По его мнению, очень важно внедрять Кайдзен в государственных учреждениях и предприятиях, обслуживающих население, районных и городских акиматах. «Здесь эффекта можно добиться гораздо быстрее и там бизнес начнет развиваться быстрее и эффективнее. Таким образом, появится возможность на государственном уровне наглядно продемонстрировать бесспорные преимущества кайдзен», - отметил Е.Бегимбетов. «Я бы начал внедрение кайдзен с внедрения процессного управления в истинном понимании значения процессного управления, системы чистоты на рабочем месте, разработки и внедрения карт потоков создания ценности. Это 3 важных инструмента, которые позволят быстро получить эффект и продемонстрировать эффективность кайдзен», - заключил он. Кайдзен - японская философия или практика, которая фокусируется на непрерывном совершенствовании процессов производства, разработки, вспомогательных бизнес-процессов и управления, а также всех аспектов жизни. Цель кайдзен - производство без потерь. Впервые философия кайдзен была применена в ряде японских компаний в период восстановления после Второй мировой войны, и с тех пор распространилась по всему миру. Термин «кайдзен» стал широко известен благодаря одноимённой книге Масааки Имаи «Kaizen: The Key to Japan's Competitive Success», опубликованной в 1986 г.   Полную версию онлайн-конференции с главой СК «Лондон-Алматы» Ергали Бегимбетовым можно прочитать в разделе «Конференции» на сайте exclusive.kz .
Оставить комментарий

Антресоли

Страницы:1 2 3 4 5 6 ... 33