понедельник, 23 декабря 2024
,
USD/KZT: 425.67 EUR/KZT: 496.42 RUR/KZT: 5.81
Подведены итоги рекламно-медийной конференции AdTribune-2022 Қаңтар оқиғасында қаза тапқан 4 жасар қызға арналған мурал пайда болды В Казахстане планируется ввести принудительный труд в качестве наказания за административные правонарушения Референдум - проверка общества на гражданскую зрелость - Токаев Екінші Республиканың негізін қалаймыз – Тоқаев Генпрокуратура обратилась к казахстанцам в преддверие референдума Бәрпібаевтың жеке ұшағына қатысты тексеріс басталды Маңғыстауда әкім орынбасары екінші рет қызметінен шеттетілді Тенге остается во власти эмоций Ресей өкілі Ердоғанның әскери операциясына қарсы екенін айтты Обновление парка сельхозтехники обсудили фермеры и машиностроители Казахстана Цены на сахар за год выросли на 61% Научно-производственный комплекс «Фитохимия» вернут в госсобственность Сколько налогов уплачено в бюджет с начала года? Новым гендиректором «Казахавтодора» стал экс-председатель комитета транспорта МИИР РК Американский генерал заявил об угрозе для США со стороны России Меркель впервые публично осудила Россию и поддержала Украину Байден призвал ужесточить контроль за оборотом оружия в США Супругу Мамая задержали после вывешивания баннера в поддержку политика в Алматы Казахстан и Южная Корея обсудили стратегическое партнерство Персональный охранник за 850 тыс тенге: Депутат прокомментировал скандальное объявление Россия и ОПЕК решили увеличить план добычи нефти Рау: Алдағы референдум – саяси ерік-жігердің айрықша белгісі Нью-Делиде Абай мүсіні орнатылды «Свобода 55»: иммерсивный аудиоспектакль про выбор, свободу и январские события

Dell Technologies определила задачи до 2030

Dell Technologies собирается активнее продвигать гендерное и расовое равноправие и составила план развития компании под названием «Прогресс, ставший реальным».

Среди целей, которые мировой гигант в сфере технологий поставил перед собой:
-  соблюдать гендерный баланс и активнее привлекать женщин, чтобы они составляли 50% глобальной рабочей силы компании и 40% глобальных менеджеров по персоналу;
- развивать и создавать условия для долгосрочной работы в компании афроамериканцев и латиноамериканцев, чтобы они составляли 25% рабочей силы в США и 15% менеджеров по персоналу в США;
- использовать 100% переработанный или возобновляемый материал во всей упаковке;
- осуществить всеобъемлющую научно-обоснованную климатическую программу, устанавливающую цели в области выбросов на всех объектах, в цепочке поставок и в операциях для использования наших продуктов клиентами, включая партнерство с поставщиками для достижения целевого показателя сокращения выбросов парниковых газов в размере 60% на единицу выручки к 2030 году;
- ежегодно обучать 95% всех членов команды вопросам неосознанной предвзятости, стереотипов, домогательств, микроагрессии и любых проявлений дискриминации;
- добиться 75% участия членов команды в благотворительности и волонтерстве на благо местных сообществ

 «Мы несем большую ответственность за применение всех возможностей DellTechnologies для преобразования жизни и общества», - сказала Карен Квинтос, главный директор по работе с клиентами Dell Technologies. «Объединив наше портфолио технологий, глобальный масштаб, таланты членов команды и партнерские отношения с клиентами, мы можем добиться значительного положительного эффекта. Наша повестка на 2030 год всеобъемлющая и глубоко интегрирована в бизнес».

Справка: Компания Dell основана Майклом Деллом  в 1984 году. В 2013 году Майкл Делл за счёт собственных средств и средств, предоставленных инвестиционной компанией Silver Lake Partners за $25 млрд выкупил контрольный пакет акций компании с биржи, под контроль Делла перешло 75 % компании и она вновь стала частной.

7 сентября 2016 г. произошло самое масштабное в истории слияние ИТ-компаний: Dell и EMC объединились в группу Dell Technologies. В состав Dell Technologies в данный момент входят семь технологических лидеров: Dell, Dell EMC, Pivotal, RSA, Secureworks, Virtustream и VMware.

 

фото из открытых источников

Оставить комментарий

События дня

Страницы:1 2 3 4 5 6 ... 33