суббота, 23 ноября 2024
,
USD/KZT: 425.67 EUR/KZT: 496.42 RUR/KZT: 5.81
Подведены итоги рекламно-медийной конференции AdTribune-2022 Қаңтар оқиғасында қаза тапқан 4 жасар қызға арналған мурал пайда болды В Казахстане планируется ввести принудительный труд в качестве наказания за административные правонарушения Референдум - проверка общества на гражданскую зрелость - Токаев Екінші Республиканың негізін қалаймыз – Тоқаев Генпрокуратура обратилась к казахстанцам в преддверие референдума Бәрпібаевтың жеке ұшағына қатысты тексеріс басталды Маңғыстауда әкім орынбасары екінші рет қызметінен шеттетілді Тенге остается во власти эмоций Ресей өкілі Ердоғанның әскери операциясына қарсы екенін айтты Обновление парка сельхозтехники обсудили фермеры и машиностроители Казахстана Цены на сахар за год выросли на 61% Научно-производственный комплекс «Фитохимия» вернут в госсобственность Сколько налогов уплачено в бюджет с начала года? Новым гендиректором «Казахавтодора» стал экс-председатель комитета транспорта МИИР РК Американский генерал заявил об угрозе для США со стороны России Меркель впервые публично осудила Россию и поддержала Украину Байден призвал ужесточить контроль за оборотом оружия в США Супругу Мамая задержали после вывешивания баннера в поддержку политика в Алматы Казахстан и Южная Корея обсудили стратегическое партнерство Персональный охранник за 850 тыс тенге: Депутат прокомментировал скандальное объявление Россия и ОПЕК решили увеличить план добычи нефти Рау: Алдағы референдум – саяси ерік-жігердің айрықша белгісі Нью-Делиде Абай мүсіні орнатылды «Свобода 55»: иммерсивный аудиоспектакль про выбор, свободу и январские события

Как трудоустроиться без опыта работы?

Вопрос о необходимости трудоустройства рано или поздно встает перед каждым человеком. C отсутствием опыта работы сталкивается как вчерашний выпускник ВУЗа, так и опытный специалист, желающий сменить род деятельности. Однако это не столь большая преграда перед работодателем при найме сотрудника, поэтому профессию можно не бояться менять в любом возрасте.

С чего начать.

HeadHunter рекомендует соискателям, в первую очередь, зарегистрироваться на hh.kz и заполнить резюме. Резюме — это первое знакомство работодателя с кандидатом.

Наличие высшего образования часто является одним из критериев при отборе кандидата. Если профильное образование у соискателя — филологическое, но параллельно с учебой в университете он посещал курсы дизайна, это станет аргументом в его пользу.

Перечислите все пройденные тренинги и курсы повышения квалификации, которые имеют отношение к будущей работе. Важно понимать, что чем больше информации о себе укажете в резюме, тем ярче у работодателя сложится о вас картина.  Составлять подробный рассказ не нужно, лучше сделать в формате коротких тезисов — это более подходящий вариант для резюме.

К тому же опят – это не всегда работа за деньги. Добавьте в резюме участие в волонтерских проектах, практику и стажировку.

Если вы все «схватываете на лету» и «быстро обучаетесь», про это обязательно нужно рассказать. Лучше всего с доказательствами: «являлся членом студенческого совета и организовывал праздничные мероприятия», «получил благодарность от декана факультета за…», «стал лучшим сотрудником филиала по итогам полугодия» и так далее.

Сопоставьте требования вакансии со своими знаниями и компетенциями. Выделите именно те из них, которые пригодятся на новой должности. Добавьте их в пункты «Ключевые навыки» и «Обо мне».

Заявите о себе «работодателю вашей мечты»

Проявляйте активность – оставляйте отклики на подходящие  вакансии. Так же можете на сайте hh.kz воспользоваться услугой «Хочу работать у вас». В результатах поиска работодателя ваше резюме будет выделено плашкой «Хочет у вас работать». Как только в компании откроется подходящая вакансия, ваше резюме будет самым заметным. Выберите из списка работодателей компанию, в которой вы хотите работать, и нажмите на странице компании кнопку «Я хочу тут работать». Выбрав то резюме, которое хотите отправить, нажмите на кнопку «Получить sms-код». Отправьте полученый sms-код на предложенный номер и услуга будет подключена.

Пишем сопроводительное

Не начинайте письмо с фразы «У меня нет опыта работы». Используйте позитивные формулировки:

  • «во время обучения я получил знания из области…»;
  • «у меня есть личные качества, необходимые для этой позиции…»;
  • «на предыдущей работе я получил опыт…» и так далее.

Уделите внимание мотивации: расскажите, почему вас интересует конкретная позиция в конкретной компании. Иногда кандидаты без опыта, но «с горящими глазами» за счет мотивации обходят уставших от работы профессионалов.

Кого готовы брать без опыта работы?

Хорошая новость в том, что сегодня работодатели предлагают рабочие места соискателям без опыта работы по следующим специальностям:

  • Продажи
  • Туризм, гостиницы, рестораны
  • Консультирование
  • Административный персонал
  • Маркетинг, реклама, PR

Работодателям активно требуются сотрудники в Алматы, Нур-Султане, Шымкенте, Караганде, Атырау, Усть-Каменогорске, Павлодаре, Актау без опыта работы на полный рабочий день.

При этом, у четверти соискателей  в профессиональной области «Начало карьеры, студенты»  незаконченное высшее образование, 20% соискателей имеют высшее образование.

Наиболее востребованный размер заработных плат среди соискателей без опыта работы составляет диапазон от 58 600 до 175 800 тенге.

Наиболее высокооплачиваемыми специализациями в сфере «Начало карьеры, студенты» в январе-марте 2019 года являются строительство, архитектура, маркетинг, реклама, PR, продажи

Специализация

Медиана заработная плата

Мода заработная плата

Минимальная заработная плата

Максимальная заработная плата

Автомобильный бизнес

86 957

69 564

49 687

300 000

Административный персонал

99 380

99 380

39 748

350 000

Бухгалтерия

79 503

79 503

40 000

200 000

Закупки

109 318

149 067

94 410

198 754

Информационные технологии, интернет, мультимедиа

99 380

99 380

49 687

357 759

Искусство, развлечения, масс-медиа

95 653

119 251

29 816

397 513

Консультирование

104 349

99 380

49 687

496 893

Маркетинг, реклама, PR

99 380

99 380

39 748

752 055

Медицина, фармацевтика

131 674

248 446

35

350 000

Наука, образование

124 220

225 616

49 687

234 400

Продажи

124 220

99 380

54 656

720 493

Производство, технологии

99 380

99 380

42 233

468 800

Страхование

216 146

1 504 110

79 503

500 000

Строительство, архитектура

149 067

149 067

49 687

897 000

Транспорт, логистика

99 380

79 503

49 687

400 000

Туризм, гостиницы, рестораны

109 318

99 380

54 656

644 600

Управление персоналом

129 190

225 616

39 748

288 195

Финансы, банки, инвестиции

119 251

149 067

49 687

586 000

Юристы

99 380

59 626

45 960

248 446

Оставить комментарий

Общество

Билікке қайталау сабағы керек Билікке қайталау сабағы керек
Редакция Exclusive
Крым и Севастополь - это Украина Крым и Севастополь - это Украина
Редакция Exclusive
О судьбе суда присяжных в Казахстане О судьбе суда присяжных в Казахстане
Редакция Exclusive
Суд присяжных с местным акцентом Суд присяжных с местным акцентом
Редакция Exclusive
Секс-рынок Казахстана оценивается в миллиарды тенге Секс-рынок Казахстана оценивается в миллиарды тенге
Редакция Exclusive
Итоги недели с Амиржаном Косановым и Расулом Жумалы Итоги недели с Амиржаном Косановым и Расулом Жумалы
Редакция Exclusive
Конфликт на границе Кыргызстана и Таджикистана Конфликт на границе Кыргызстана и Таджикистана
Редакция Exclusive
Аспантау асқан үркін көш Аспантау асқан үркін көш
Редакция Exclusive
Тернистый путь к свободе Тернистый путь к свободе
Редакция Exclusive
Как удовлетворяются госнужды Как удовлетворяются госнужды
Редакция Exclusive
Қазақстандықтар неліктен сот жүйесіне сенбейді? Қазақстандықтар неліктен сот жүйесіне сенбейді?
Редакция Exclusive
Алқабилердің қатысуымен өткізілетін қазақстандық сот: отандық ерекшеліктер Алқабилердің қатысуымен өткізілетін қазақстандық сот: отандық ерекшеліктер
Редакция Exclusive
Қазақстанға алқабилер сотының классикалық үлгісі қажет Қазақстанға алқабилер сотының классикалық үлгісі қажет
Редакция Exclusive
Суд присяжных. Непростой казахстанский опыт Суд присяжных. Непростой казахстанский опыт
Ботагоз Сейдахметова
Удорожание сигарет - вопрос времени Удорожание сигарет - вопрос времени
Редакция Exclusive
Центральная Азия не имеет значимого влияния во внешней политике США Центральная Азия не имеет значимого влияния во внешней политике США
Аскар Муминов
Памяти Шакена Айманова Памяти Шакена Айманова
Сара Садык
О происхождении ариев и саков О происхождении ариев и саков
Редакция Exclusive
Дина Кирнарская: «Людей смешно делить на гуманитарев и технарей»  Дина Кирнарская: «Людей смешно делить на гуманитарев и технарей» 
Карлыгаш Еженова
Тщательно пережевывая пищу, ты помогаешь обществу Тщательно пережевывая пищу, ты помогаешь обществу
Редакция Exclusive
Дети - это актив государства Дети - это актив государства
Сара Садык
В стране модернизируют 20 вузов и 180 колледжей В стране модернизируют 20 вузов и 180 колледжей
Редакция Exclusive
О происхождении тюрков О происхождении тюрков
Редакция Exclusive
Казахское счастье Казахское счастье
Аскар Муминов
Расстрел без права переписки Расстрел без права переписки
Сара Садык
Андрей Орлов: Прислушайся, они уже идут Андрей Орлов: Прислушайся, они уже идут
Редакция Exclusive
Изоляция ради выживания Изоляция ради выживания
Редакция Exclusive
Сетевые БАЙТЕ'речи Сетевые БАЙТЕ'речи
Редакция Exclusive
Игорь Губерман: Чтобы живыми нас любили, как на поминках любят нас Игорь Губерман: Чтобы живыми нас любили, как на поминках любят нас
Редакция Exclusive
 «Дипломат в сандалиях»  «Дипломат в сандалиях»
Редакция Exclusive
Быть одним из многих – незавидная судьба Быть одним из многих – незавидная судьба
Сара Садык
«Лучшего врача года» выбрали в Алматы «Лучшего врача года» выбрали в Алматы
Редакция Exclusive
Система образования должна отвечать на запросы рынка труда Система образования должна отвечать на запросы рынка труда
Алия Кадырова
Парадоксы казахстанской молодежи Парадоксы казахстанской молодежи
Аскар Муминов
Страницы:1 2 3 4 5 6 ... 33